特崗教師是中央實施的一項對中西部地區農村義務教育的特殊政策,通過公開招聘高校畢業生到中西部地區“兩基”攻堅縣、縣以下農村學校任教,引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作,創新農村學校教師的補充機制。
1)以高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業生為主,可招少量應屆師范類專業專科畢業生。
2)取得教師資格,具有一定教育教學實踐經驗,年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業生。
3)參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生同等條件下優先。
4)同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
01待遇
特崗教師是在義務教育階段縣級以下的基層任職,很多人會擔心特崗教師的待遇沒有正編教師好,這是不用擔心的。特崗教師在服務期間內,是享受和當地正編教師一樣的工資待遇和福利待遇,但有一點,特崗教師在服務期間和國家特崗教師不能互調,也不能到非義務教育階段的學校任教。也就是,如果你選擇特崗教師,要在服務期滿之后才能離崗調走。
02編制
考進了教師,每個人最在意的肯定是編制的問題。特崗教師屬于國家“四項目人員”,考進去是沒有編制的,但不用擔心,在服務期滿后,通過相應的考核合格后,如果想繼續任教,那特崗教師轉為正式教師,即可擁有事業單位編制。
03政策
特崗教師的工資待遇、社會保險及住房公積金等按工作地中小學教師標準執行。不僅如此,納入“特崗計劃”的教師享受學費補償和國家助學貸款代償政策,學費補償和貸款代償兩者不兼得。工作滿兩年的特崗教師,經公示無異議后,其所申領的國家助學貸款由政府按計劃代為償還;工作滿四年、未申請國家助學貸款代償的特崗教師,經公示無異議后,其學費由政府按計劃返還。
04發展
特崗教師在服務期滿并考核合格之后,可以選擇留任,也可以重新擇業,或者可以繼續讀研并且有相應的政策策優惠,如果參加公務員考試,那同樣也會獲得相應的政策優惠。由此可見,特崗教師在職業的選擇上是比較靈活的。
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