中國公務員正規統一都叫國家公務員,不管是中央還是地方都是國家公務員,具體才分為中央、國家機關公務員和地方國家公務員。那么網絡教育文憑可以考公務員嗎?
網絡教育文憑可以考公務員,只要是國家承認的學歷均可報考,不過具體還要看職位的要求。每年公務員考試報名前會出相應的報考簡章,里面會有職位表。每個職位都有相應的學歷和專業的限制。只要符合職位的要求,就可以報考該職位。
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
中央、國家機關的公務員考試包括筆試(公共科目、專業科目)和面試。
以前公共科目筆試按A、B類職位分別進行。A類職位筆試公共科目為《行政職業能力測驗》(A)和《申論》;B類職位筆試公共科目為《行政職業能力測驗》(B);專業科目筆試和面試時間由招考部門自行通知。
從2006年開始,A、B類都要考一樣的科目,就是《行政職業能力測驗》和《申論》,只不過《行政職業能力測驗》分別命題。
公務員面試科目
縱觀近幾年來的國考面試形式,絕大多數招考單位采用的是結構化面試的形式,即一對多的面試。結構化面試就是考生在一定時間內通過語言口頭回答考官的問題。這些面試考題大多考查考生的綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際交往意識、技巧話題以及自我認知能力等。
另外,結構化面試的流程大致如下:面試報道抽簽→候考→進入考場→答題→退場→公布成績→面試結束。據國家公務員考試網總結發現,在當前的結構化面試實踐中,最常考的有六種面試題型:背景性問題、智能性問題、意愿性問題、情境性問題、行為性問題、知識性問題。
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