人力資源管理師并沒有取消,而是由“職業資格評價”改為“職業技能等級認定”。證書在行業內仍存在含金量。有需求的同學依然可以報考企業人力資源管理師。
人力資源管理證還能考。人力資源管理師考試是獲得人力資源職業資格的途徑。人力資源管理師職業資格是國家人力資源和社會保障部推出的職業資格之一。是由國家人力資源和社會保障局和當地職業技能鑒定指導中心統一組織考試。
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1、注冊報名。登錄“××職業技能鑒定考試網上報名系統”點擊“注冊報名”,進入報名登記系統。
*不同省份和地區的人力資源管理師報名時間略有差別,對于初、中級人力資源管理師,一般均在7月下旬或8月進行報名。
2、填寫注冊信息。如實正確填寫注冊信息,完成注冊,獲取報名序號。新注冊的報考人員須詳細閱讀報名*條款和注冊須知,點擊“接受”后填寫用戶信息,并上傳電子照片;已注冊的報考人員直接登錄報名系統補充完善個人信息。
3、填寫報名表格。使用注冊的賬號登錄人力資源管理師報名系統,請按照報名登記表內容如實、準確填寫,填寫內容要求能夠較全面的反映報考要求。
4、上傳照片。正確上傳本人的電子照片。注冊時上傳的電子照片務必真實,該照片將用于準考證、考場座次表、人力資源管理師證書、證書查詢認證系統,一經上傳不得修改。
5、提交報考條件相關資料進行資格審查。
6、資格審查合格后,立即繳費。報考人員完成人力資源管理師考試報名后,已繳費用不予退還。
1、就業敲門磚:
企業人力資源管理師證書是每個Hr的敲門磚,人力資源管理師證書作為全國熱門證書之一,報考的人數在不斷的增加,企業的職位需求量也在穩步上升。
2、升職加薪:
企業人力資源管理師不僅就業前景廣闊,目前在市場上的人力資源管理師的平均薪酬都在7200元,大部分人的薪酬水平在6000-8000元左右,并且還有不斷上升的空間。
3、增加就業機會:
考取人力資源管理證書之后可從事人力資源相關工作,這無疑是給想轉行的人員增加一次就業的機會。
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