人力資源管理師共設四個等級,分別為:四級、三級、二級和一級人力資源管理師。其中四級人力資源管理師報名條件是最低的,高等院校本專業或相關專業在校生也是可以報考的。
1、累計從事本職業或相關職業工作4年(含)以上。
2、取得技工學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)或取得經評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。
3、高等院校本專業或相關專業在校生。
1、取得人力資源管理師職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作5年(含)以上。
2、取得人力資源管理師職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)并具有高級技工學校、技師學院畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)并具有經評估論證、以高級技能為培養目標的高等職業學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。
3、具有大學專科本專業或相關專業畢業證書,并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。
4、具有大學本科本專業或相關專業學歷證書,并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作1年(含)以上。
5、具有碩士及以上本專業或相關專業學歷證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。
人力資源管理師考取步驟:報名、審核、繳費、考試。
報名:想要考人力資源管理師,可以直接登錄資源管理師的官網冊賬號,并且填寫相關的信息完成報名。也可以前往各地區的勞動保障廳職業技能的鑒定中心,或者是直接由代理機構幫助報名。
審核:提交了報名條件之后,告會由各地區職業技能的鑒定中心,來審核人員的具體報名條件是否合格。
繳費:經過審核條件通過之后,就需要繳納考試所需要的費用,交完費后可以領取準考證。準考證屬于考生的考試憑證,所以一定要注意妥善保管。
考試:大家在考試之前一定要了解自己的考試時間,并且提前做好各方面的準備。
人力資源管理師考試一年可以考兩次,分別在5月和11月份。人力資源管理師考試由各省職業技能鑒定中心自行組織,考試批次各省都不一樣。
人力資源師考試三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。
人力資源管理師二級和一級則分為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》。
《理論知識》的題型是單項、多項選擇題;而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等。
《綜合評審》是包括論文和論文答辯。考試內容涉及企業人力資源規劃、招聘與配置、培訓。
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