2024人力資源管理師一級報考資格是什么 怎么報名

隨著企業對人力資源管理專業能力的需求日益增強，人力資源管理師證書已成為職場人士提升自我競爭力的重要武器。

2024人力資源管理師一級報考資格是什么

一級人力資源管理師報考條件新要求，具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師：

1、取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年。

2、取得符合專業對應關系的中級職稱后，累計從事本職業或相關職業工作滿5年，并在取得本職業或相關職業二級/技師職業資格(職業技能等級)證書后，從事本職業或相關職業工作滿1年。

3、取得符合專業對應關系的高級職稱(專業技術人員職業資格)后，累計從事本職業或相關職業工作滿1年。

企業人力資源管理師最低學歷：高中或同等學歷

①相關職業是指企業管理、行政管理、管理咨詢、管理研究等職業。

②相關專業是指工商企業管理、行政管理、管理科學、勞動與社會保障、勞動經濟、勞動關系等。

③相關職業資格證書(技能等級證書)是指勞動關系協調員等與企業人力資源管理職業功能具有關聯性的職業資格證書。

④專業技術資格指的是經濟師人力方向的證書。

2024人力資源管理師一級怎么報名

報名方式有兩種：

個人網上報名/個人現場報名：在報名期間登錄當地職業技能鑒定網站完成報名。

機構團體報名：部分省份指定機構報名，需要聯系當地職業技能鑒定網站獲取報名信息。報名流程：

注冊報名：進入報名登記系統，獲取報名序號。

填寫注冊信息：填寫注冊信息并獲取報名序號。

填寫報名表格：按要求如實填寫報名表格。

上傳照片：上傳本人電子照片。

提交資料進行資格審查。

資格審查合格后繳費。

2024人力資源管理師就業方向

人力資源管理師可以做人力資源規劃，計劃主要用于幫助組織預測未來的人員需求和基本素質構成的預期數量。從戰略規劃和發展目標出發，根據企業內外環境的變化，預測企業未來發展對人力資源的需求，以及為滿足這一需求而提供的人力資源活動過程。

招聘和配置，根據企業經營戰略規劃的要求，人力資源管理師可以招聘合適的優秀人才進入企業，把合適的人放在合適的崗位上。

人力資源管理師可以根據企業戰略目標和組織架構的變化，對人力資源進行調查、分析、規劃和調整，提高組織或集團現有的人力資源管理水平，提高人力資源管理效率，為集團創造更大的價值（組織）。

人力資源的基本月薪4000元左右，有工作經驗的能達到5000-6000，甚至月入過萬。能力不一樣，薪資不一樣，差異也是相當大，所在城市發展不同，薪資也是有所區別。

根據崗位，人事專員為2000元至4000元;績效經理8000元至15000元;薪酬經理、招聘經理為8000元至1.5萬之間;人力資源管理師一般在1萬元左右，最高不超過2萬元;總監一般為2萬元至3萬元。