應屆生考公務員有什么優勢

公務員考試中應屆生的報考優勢相比較其他人員比較突出，考上的概率也比較大，因此每年都有很多人希望以應屆生的身份報考公務員考試。那么應屆生考公務員有什么優勢呢？

應屆生考公務員有什么優勢

心態優勢

應屆生都是剛畢業的高校生，大多抱著試試的心態去考試，心態比較放松，有時候反而會超長發揮。社會人士、往屆生就不一樣了，他們有的都是考過多次，雖然對考試駕輕就熟，但由于想考上的意愿很強烈，心態已經變得很焦慮，帶著這種狀態去考試難免會失敗。

年齡優勢

這個重點說下，大多超過25歲的人都會有這么一個感覺，記憶力減退，好多東西都記不住。而剛畢業的學生在大學校園已經學習了四年，對于他們來說，接著在參加個考試，就像期末考試一樣，在加上公務員考試的吸引力，必定會拿出更多的精力去備考。

社會人士隨著年齡的增長對知識點的記憶不如應屆生掌握的那么牢固，備考效率相對來說低很多。社會人士更多也是在職人員，日常瑣事比較多，不像應屆生那樣可以做到全天候備考。

思維優勢

社會人士由于經常會報考各種公考，大多形成了呆板、機械、千篇一律的解題習慣。而應屆生的思維就比較靈活，不會受到條條框框的干擾，能夠靈活的創新，尤其是在申論的答題上，會更能發揮出優勢。

哪類同學算應屆生

1、即將要畢業的，但是還沒拿到畢業證，或者已經停止學習了，處于實習狀態的；

2、拿到畢業證了，但拿到畢業證的時間不超過2年或三年擇業期年限的（超過則為往屆生）。簡單的說，就是大學畢業后，你沒有簽訂勞動合同，將本人的檔案留在了學校或者放在了人才市場，在你畢業的這兩年內，你都可以以應屆生的身份參加各類公職考試。比如，17年、18年的大學畢業生，符合上述要求的可以以應屆生的身份參加2019年的國家公務員考試。

國家考與地方考試對應屆生定義

國家公務員考試和地方省級公務員考試，因為兩者的基本考情有區別，因此關于應屆生的身份界定方面也存在一些區別。2018年以前，不管是國家公務員考試還是各地區的省級公務員考試，畢業兩年以內的考生凡是沒有就業并且檔案符合二次調檔的都是可以應屆生的身份報考的。

雖然說2019年國家公務員考試針對應屆生的身份界定依舊是延續往年的基本情況，但是2018年各個地區的省公務員考試中關于應屆生的身份則是發生了很大的改變，直接將其限制在了當年離校未就業的應屆生，即2018屆應屆生。

由此可見，現在的公務員考試關于應屆生的身份界定也越來越嚴格，后期全部限制為當年的離校未就業的學生的可能性還是非常大的。公考資料網提醒考生，如果你是想參加省考建議考生可以咨詢報考單位，各個省份對應屆生的界定標準不一樣，個別省份對應屆生要求比較寬松，就算你簽了勞動合同也有可能可以用應屆生身份報考。